大家好,今天小編關(guān)注到一個比較有意思的話題,就是關(guān)于科技創(chuàng)新體系改革路徑的問題,于是小編就整理了5個相關(guān)介紹科技創(chuàng)新體系改革路徑的解答,讓我們一起看看吧。
這八大舉措包括:
高位謀劃全域科技創(chuàng)新,加強科技創(chuàng)新工作統(tǒng)籌;
聚力打造創(chuàng)新核心載體,優(yōu)化區(qū)域創(chuàng)新發(fā)展格局;
實施新一輪“雙倍增”行動,培育提升科技創(chuàng)新實力;
統(tǒng)籌實施重大科技項目,打好關(guān)鍵核心技術(shù)攻堅戰(zhàn);
著力提升開放創(chuàng)新水平,鏈接國內(nèi)外優(yōu)質(zhì)創(chuàng)新資源;大力推動民生科技發(fā)展,讓創(chuàng)新成果更好惠民利民;加快構(gòu)建技術(shù)轉(zhuǎn)移體系,推動科技成果應(yīng)用轉(zhuǎn)化;推進科技體制機制改革,提升科技創(chuàng)新治理能力。
它由以科學研究為先導(dǎo)的知識創(chuàng)新體系,以標準化為軸心的技術(shù)創(chuàng)新體系和以信息化為載體的現(xiàn)代科技引領(lǐng)的管理創(chuàng)新體系三大體系構(gòu)成,知識社會新環(huán)境下三個體系相互滲透,互為支撐,互為動力,推動著科學研究,技術(shù)研發(fā) 管理與制度創(chuàng)新的新形態(tài)。
1.
提高人的創(chuàng)新能力。 企業(yè)要通過各種方式培養(yǎng)和造就具有敏銳的創(chuàng)新意識、懂技術(shù)、會管理、敬業(yè)精神強的科技管理專家人才隊伍; 要造就一支有較強的市場開發(fā)能力的營銷人才。
2.
提高研究開發(fā)的能力。 企業(yè)的研究開發(fā)條件進行改善,并創(chuàng)造條件吸收科研力量以多種形式投入到企業(yè)創(chuàng)新中來,以抓好前沿性重大關(guān)鍵技術(shù)的攻關(guān),帶動創(chuàng)新性的研究應(yīng)用技術(shù)開發(fā)。
3.
提高科技成果轉(zhuǎn)化的能力。 企業(yè)進行科技創(chuàng)新的最終目的,是把創(chuàng)新成果批量化,為企業(yè)創(chuàng)造經(jīng)濟效益。 科技成果是人類共同的財富。
當今世界科學技術(shù)的發(fā)展趨勢呈現(xiàn)出的五大特征,1.學科交叉融合加快、新興學科不斷涌現(xiàn)2.科技創(chuàng)新、轉(zhuǎn)化和產(chǎn)業(yè)化的速度不斷加快,原始科學創(chuàng)新、關(guān)鍵技術(shù)創(chuàng)新和系統(tǒng)集成作用日益突出;
3.科技發(fā)展呈現(xiàn)出群體突破的態(tài)勢;
4.科技與經(jīng)濟、社會、教育、文化的關(guān)系日益緊密;
5.國際科技交流與合作日益廣泛。
全球科技發(fā)展分為生物技術(shù)、空間技術(shù)、自然科學類、人文科學類、高新科技類五類。社會上習慣于把科學和技術(shù)連在一起,統(tǒng)稱為科學技術(shù),簡稱科技。實際二者既有密切聯(lián)系,又有重要區(qū)別。科學解決理論問題,技術(shù)解決實際問題。
科學要解決的問題,是發(fā)現(xiàn)自然界中確鑿的事實與現(xiàn)象之間的關(guān)系,并建立理論把事實與現(xiàn)象聯(lián)系起來。
存在的問題:
1.科技創(chuàng)新人才缺乏;
2.科技創(chuàng)新體系不太完善;
3.科技成果轉(zhuǎn)化率低;
4.科技創(chuàng)新投入不足。
對策:
1.加強科技創(chuàng)新人才的培養(yǎng)、引進和善用。
2.進一步建立以企業(yè)為主體,產(chǎn)學研一體化的創(chuàng)新體系。
3.加強政策激勵,促進科技成果轉(zhuǎn)化和推廣應(yīng)用。
4.建立政府資金為引導(dǎo),企業(yè)、金融、社會的多渠道資金投入體系。
到此,以上就是小編對于科技創(chuàng)新體系改革路徑的問題就介紹到這了,希望介紹關(guān)于科技創(chuàng)新體系改革路徑的5點解答對大家有用。